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136 article(s) trouvé(s) correspondant(s) au TAG :

# rémunération


Conséquences juridiques de la doctrine sur les rémunérations dans les Sociétés d’exercice libéral (SEL).

Par Frédéric Niel, Avocat.
CLARISSE SAND

Quand la doctrine fiscale prend le pas sur l’égalité devant les charges publiques. Quand une jurisprudence du Conseil d’État est interprétée de manière extensive par une administration et modifie le (...)

23 novembre 2024

Changement du traitement fiscal de la rémunération des associés de SEL.

Par Clarisse Sand et Frédéric Niel, Avocats.
CLARISSE SAND

A compter des revenus de 2024, les gérants majoritaires de sociétés d’exercice libéral (SEL) doivent se préparer à une évolution substantielle de leur régime fiscal. En effet, une jurisprudence du Conseil (...)

30 septembre 2024

Pour échapper au paiement du courtier-IOBSP en crédit, les clients doivent démontrer que leur intervention a été déterminante dans l’obtention du prêt.

Par Laurent Denis, Juriste.
Laurent DENIS

« Si on payait mieux les bénévoles, ça donnerait peut-être envie à plus de gens de travailler gratuitement » Philippe Geluck, « Le Chat à Malibu », Casterman, 2006. Les dérogations suscitent mécaniquement (...)

5 septembre 2024

L’optimisation fiscale des salariés sportifs impatriés.

Par Jérôme Thomas, Avocat.
Jérôme THOMAS

La compétitivité des clubs de sport dépend de leur capacité à attirer et retenir les meilleurs talents. Lorsqu’un club français recrute des sportifs de l’étranger, leurs revenus et patrimoine peuvent (...)

27 juin 2024

Focus sur les dernières études de rémunération pour les Avocats et Juristes.

Rédaction du village

Les études de rémunération ont le mérite de fixer des tendances et ordres de grandeur des rémunérations, qui sont assez représentatifs du fait de l’important volume de recrutements traités par leurs (...)

10 janvier 2025

Une prime constante peut devenir contractuelle.

Xavier BERJOT

Lorsqu’une prime est prévue par un usage, son versement devient obligatoire. Toutefois, l’employeur peut la supprimer pour l’avenir en dénonçant l’usage. Dans un arrêt du 22 mai 2024 (n°23-10.076), la (...)

10 juin 2024

Lundi de Pentecôte et journée de solidarité : modalités pratiques.

Xavier BERJOT

La journée de solidarité, issue de la loi n° 2004-626 du 30 juin 2004 relative à la solidarité pour l’autonomie des personnes âgées et des personnes handicapées, consiste en une journée de travail (...)

6 mai 2024

Reprise d’ancienneté et rémunération des militaires nommés dans la Fonction publique civile.

Tiffen MARCEL

Lorsqu’un militaire ou un gendarme est nommé dans la Fonction publique civile à la suite de la réussite à un concours, qu’il ait ou non, bénéficié d’un détachement au titre de l’article L4139-1 du Code de (...)

28 mars 2024

Retour d’expatriation : la moyenne des salaires applicable.

Xavier BERJOT

A son retour d’expatriation, le salarié peut être conduit à négocier son départ de l’entreprise. Tel est le cas, par exemple, s’il ne retrouve pas un poste conforme au niveau de responsabilités et de (...)

11 mars 2024

Sapeurs-pompiers volontaires : que faut-il savoir sur les indemnités ?

Tristan Berger

La rémunération réelle des pompiers volontaires augmente-t-elle vraiment ? Comment calculer ses indemnités chaque mois ? Ces indemnités constituent-elles une rémunération ? Les volontaires devraient-ils (...)

24 janvier 2024

Qu’est-ce qu’un aviseur fiscal ?

Avi Bitton

Qu’est-ce qu’un aviseur fiscal ? Comment sont rémunérés les aviseurs fiscaux ? Le dispositif est-il efficace ? Comment différencier un aviseur fiscal d’un lanceur d’alerte (...)

20 novembre 2023

Panorama de la jurisprudence relative au statut du cadre dirigeant.

Cécile Villié

Le statut de cadre dirigeant n’en finit pas de susciter un contentieux abondant. En dernier lieu, l’arrêt rendu par la chambre sociale le 15 mars 2023 (Cass. soc., 15 mars 2023, n° 21-21.632) le (...)

13 novembre 2023

Eviter enfin la méprise la plus courante relative au forfait en heures SYNTEC !

Cyrille Catoire

Il s’agit là d’une erreur très fréquemment commise par les employeurs relevant de la branche des bureaux d’études techniques, dite SYNTEC : estimer impossible la mise en œuvre d’un forfait hebdomadaire (...)

12 octobre 2023

Les absences pour rendez-vous médicaux en lien avec une affection de longue durée sont-elles rémunérées ?

Emilien Halard

Des autorisations d’absence spécifiques sont prévues au bénéfice des salariés atteints de certaines affections de longue durée. Mais ces absences donnent-elles lieu à maintien de la rémunération (...)

22 mai 2023

Avocat mandataire sportif et agent sportif : une complémentarité affirmée ?

Léo Marronnier Baptist Agostini-Croce

Par un arrêt publié au bulletin en date du 29 mars 2023, la première chambre civile de la Cour de cassation est venue trancher une question brulant les lèvres de nombreux acteurs du sport depuis plus (...)

9 avril 2023

Comment être certain de rater vos recrutements juridiques ?

Dans la lignée de sa série d’articles “Comment rater…”, le Village de la Justice a interrogé Marie Hombrouck, chasseuse de têtes pour les fonctions Juridiques et Compliance et fondatrice du cabinet (...)

23 janvier 2023

Etude : comment fidéliser les juristes en entreprise ?

Qu’est-ce qui motive les juristes à rester dans l’entreprise ? Comment les directions juridiques parviennent-elles à fidéliser les collaborateurs ? Telles sont les questions posées par Fed Légal, (...)

2 janvier 2023

Le négociateur salarié et la convention collective nationale de l’immobilier.

Fanny QUILAN

La Convention Collective Nationale de l’Immobilier (CCNI), identifiant IDCC n°1527, est entrée en vigueur le 9 septembre 1988. On retiendra en préambule que la CCNI traite différemment les salariés (...)

3 novembre 2022

Comment gérer les ponts avec les jours fériés ?

Aurélien ASCHER

Eu égard aux jours fériés du calendrier, certains salariés vont pouvoir « faire le pont ». Cette journée non travaillée est-elle payée ? Faut-il poser un jour de congé pour en bénéficier ? Nous vous (...)

28 octobre 2022

Le diplôme ne justifie pas la différence de traitement.

Xavier BERJOT

La seule différence de diplômes ne permet pas de fonder une différence de traitement, sauf s’il est démontré que la possession d’un diplôme spécifique atteste de connaissances particulières utiles à (...)

29 septembre 2022

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• Assemblées Générales : les solutions 2025.

• [Enquête] Où en est-on du télétravail chez les juristes et les avocats ?




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