Village de la Justice www.village-justice.com

Prix de l’Innovation en Management Juridique : les directions juridiques finalistes en 2020 sont…
Parution : mercredi 8 juillet 2020
Adresse de l'article original :
https://www.village-justice.com/articles/prix-innovation-management-juridique-les-directions-juridiques-finalistes-2020,36004.html
Reproduction interdite sans autorisation de l'auteur.

Jeudi 2 juillet 2020 a eu lieu le Grand Oral des candidats au 8e Prix de l’Innovation en Management Juridique organisé par le Village de la Justice. Crise sanitaire oblige, les échanges ont intégralement eu lieu en visioconférence. Mais même par écrans interposés, l’enthousiasme des équipes candidates et l’intérêt des membres du jury étaient encore bien au rendez-vous de cette édition 2020.

Le challenge des 6 équipes finalistes ? Présenter leur projet innovant en 15 minutes, montre en main, suivies de 15 minutes pour satisfaire la curiosité des membres du jury. Rappelons qu’avec ce prix, il s’agit de récompenser la direction juridique la plus innovante en management juridique, c’est-à-dire celle qui porte et met en œuvre un projet nouveau et original relatif à l’une et/ou l’autre des missions assurées par les DJ [1].

Les 6 candidats finalistes sont (présentés par ordre alphabétique) :

Le jury était composé de :

Et du côté de l’équipe LEGI TEAM :

Au travers des différents projets présentés et à l’issue de cet après-midi d’échanges, deux tendances fortes se dessinent :

On ne vous en dit pas plus pour l’instant... Pour connaître le gagnant du Prix du Jury, il va falloir encore attendre !

Mais très prochainement, vous pourrez découvrir un peu plus en détail les projets des directions juridiques finalistes, c’est promis ! Et dès le mois de septembre, vous pourrez voter pour votre projet préféré en vue de l’attribution du Prix du Public.

A. Dorange Responsable éditoriale LEGI TEAM Présidente du Jury du Prix de l'Innovation en Management Juridique

[1Le projet peut ainsi concerner le management des équipes juridique, la communication entre juristes ou vis-à-vis de la direction générale, l’organisation de la fonction juridique, la gestion des budgets et le management des prestataires externes, le knowledge management, la gestion du temps et celle des risques, la formation des opérationnels ou des juristes ou bien encore la mise en œuvre d’outils informatiques au sein de la direction juridique.