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Juriste stagiaire (PPI, Stage M2 - Amsterdam)

Offre d'emploi : Juriste stagiaire (PPI, Stage M2 - Amsterdam)

  • Recruteur : Picnic
  • Publié : 11/03/2025
  • Région : Amsterdam, the Netherlands (Hors France)
  • Type de contrat : Stage
  • Niveau minimum requis : M2 ou plus
En bref

En 2021, Picnic a levé 600 M€ auprès de la Fondation Bill & Melinda Gates afin de se développer en Europe. Après avoir lancé avec succès les opérations en Allemagne et dans le Nord de la France, nous poursuivons maintenant notre expansion en France en nous développant notamment en région parisienne.

Le stage

Basé.e au bureau d’Amsterdam, vous ferez partie de l’équipe juridique et travaillerez avec le directeur juridique France, en étroite coopération avec l’équipe des Pays-Bas et les équipes opérationnelles en France. Concrètement, vos missions seront principalement :

  • Contrats commerciaux: gestion des contrats quotidiens (les revoir et commenter, les négocier avec l’aide d’un juriste, et les suivre jusqu’à la signature);
  • Baux commerciaux: revoir les lettres d’offres et préparer les premiers drafts des baux, assurer le suivi du process jusqu’à la signature;
  • Etre le premier interlocuteur des équipes opérationnelles, notamment des équipes commerciales, safety et infrastructure, pour toutes leurs questions juridiques;
  • Assister l’équipe juridique sur les projets de long-terme (pré-contentieux/contentieux) et les négociations de contrats complexes; et
  • Gestion du secrétariat juridique et des formations (augmentations de capital, approbation des comptes, gestion des pages permettant la formation des opérationnels, etc.).
À propos de toi
  • Elève-avocat.e (PPI) ou Master 2 en droit avec une connaissance générale du droit francais des affaires (droit privé, contrats, consommation, distribution, immobilier etc.);
  • Vous êtes vif.ve, dynamique, autonome et rigoureux.se, vous avez l’esprit d’équipe et êtes force de propositions; et
  • Anglais professionnel, qui vous permet de suivre des réunions, de communiquer et de lire et écrire parfaitement (l’anglais est la langue de travail de Picnic).
Avantages Picnic

Tout expert a un jour été débutant !
Vous aurez de nombreuses occasions de vous mettre au défi et de vous épanouir, notamment grâce aux sessions Lunch & Learn et à la formation sur mesure en compétences non techniques. Nous proposons également des cours de langue professionnels hebdomadaires gratuits.

Faites la différence
Vous travaillerez dans un environnement de start-up exceptionnel, avec la liberté de mener vos propres projets et d'avoir un impact visible. Grâce à nos véhicules entièrement électriques et à notre modèle commercial durable, vous contribuerez également à une initiative bonne pour la planète !

Ensemble, transformons les rêves en réalité
Avec plus de 80 nationalités réparties dans 3 pays, vous ferez partie d'une entreprise diversifiée avec de nombreuses activités sympas auxquelles participer, des soirées de jeux de société aux apéritifs après le travail et bien plus encore !

Petit-déjeuners, déjeuner, café et snacks

Nos bureaux sont équipés de caféterias, d'une cuisine et de chefs. Ils préparent chaque jour de délicieux déjeuners frais et chauds pour que vous puissiez garder votre énergie.

Restez en bonne santé
La santé mentale est essentielle. En plus de pouvoir parler à des collègues de Picnic qui agissent en tant que conseillers confidentiels, notre collaboration avec OpenUp vous permet d'accéder facilement à des psychologues professionnels, ainsi qu'à des ateliers et du matériel dédié.

Notre offre
Pour ce stage de 6 mois, nous offrons un salaire brut de 1500 € par mois ainsi que 12,5 jours de vacances pour que vous puissiez vous ressourcer.

En outre, il existe de nombreuses communautés et événements sportifs auxquels vous pouvez participer, du tennis au yoga en passant par l'escalade ! 

 

Période: Juillet à Décembre 2025 - Stage PPI (élève-avocat.e) ou M2.

Lieu: Amsterdam

Pour candidater, merci de joindre impérativement un CV et une lettre de motivation en Anglais.

Description de l'annonce :

En bref

En 2021, Picnic a levé 600 M€ auprès de la Fondation Bill & Melinda Gates afin de se développer en Europe. Après avoir lancé avec succès les opérations en Allemagne et dans le Nord de la France, nous poursuivons maintenant notre expansion en France en nous développant notamment en région parisienne.

Le stage

Basé.e au bureau d’Amsterdam, vous ferez partie de l’équipe juridique et travaillerez avec le directeur juridique France, en étroite coopération avec l’équipe des Pays-Bas et les équipes opérationnelles en France. Concrètement, vos missions seront principalement :

  • Contrats commerciaux: gestion des contrats quotidiens (les revoir et commenter, les négocier avec l’aide d’un juriste, et les suivre jusqu’à la signature);
  • Baux commerciaux: revoir les lettres d’offres et préparer les premiers drafts des baux, assurer le suivi du process jusqu’à la signature;
  • Etre le premier interlocuteur des équipes opérationnelles, notamment des équipes commerciales, safety et infrastructure, pour toutes leurs questions juridiques;
  • Assister l’équipe juridique sur les projets de long-terme (pré-contentieux/contentieux) et les négociations de contrats complexes; et
  • Gestion du secrétariat juridique et des formations (augmentations de capital, approbation des comptes, gestion des pages permettant la formation des opérationnels, etc.).
À propos de toi
  • Elève-avocat.e (PPI) ou Master 2 en droit avec une connaissance générale du droit francais des affaires (droit privé, contrats, consommation, distribution, immobilier etc.);
  • Vous êtes vif.ve, dynamique, autonome et rigoureux.se, vous avez l’esprit d’équipe et êtes force de propositions; et
  • Anglais professionnel, qui vous permet de suivre des réunions, de communiquer et de lire et écrire parfaitement (l’anglais est la langue de travail de Picnic).
Avantages Picnic

Tout expert a un jour été débutant !
Vous aurez de nombreuses occasions de vous mettre au défi et de vous épanouir, notamment grâce aux sessions Lunch & Learn et à la formation sur mesure en compétences non techniques. Nous proposons également des cours de langue professionnels hebdomadaires gratuits.

Faites la différence
Vous travaillerez dans un environnement de start-up exceptionnel, avec la liberté de mener vos propres projets et d'avoir un impact visible. Grâce à nos véhicules entièrement électriques et à notre modèle commercial durable, vous contribuerez également à une initiative bonne pour la planète !

Ensemble, transformons les rêves en réalité
Avec plus de 80 nationalités réparties dans 3 pays, vous ferez partie d'une entreprise diversifiée avec de nombreuses activités sympas auxquelles participer, des soirées de jeux de société aux apéritifs après le travail et bien plus encore !

Petit-déjeuners, déjeuner, café et snacks

Nos bureaux sont équipés de caféterias, d'une cuisine et de chefs. Ils préparent chaque jour de délicieux déjeuners frais et chauds pour que vous puissiez garder votre énergie.

Restez en bonne santé
La santé mentale est essentielle. En plus de pouvoir parler à des collègues de Picnic qui agissent en tant que conseillers confidentiels, notre collaboration avec OpenUp vous permet d'accéder facilement à des psychologues professionnels, ainsi qu'à des ateliers et du matériel dédié.

Notre offre
Pour ce stage de 6 mois, nous offrons un salaire brut de 1500 € par mois ainsi que 12,5 jours de vacances pour que vous puissiez vous ressourcer.

En outre, il existe de nombreuses communautés et événements sportifs auxquels vous pouvez participer, du tennis au yoga en passant par l'escalade ! 

 

Période: Juillet à Décembre 2025 - Stage PPI (élève-avocat.e) ou M2.

Lieu: Amsterdam

Pour candidater, merci de joindre impérativement un CV et une lettre de motivation en Anglais.

Informations complémentaires :
  • Durée de contrat (si CDD ou intérim ou stage) : 6 months
  • Date d'entrée en poste (à partir de) : 01/07/2025 01/07/2025
  • Revenu proposé : 1500
  • Niveau d'anglais demandé : Courant
  • Autre(s) langue(s) demandé(e)s : French
  • Adresse web du Recruteur : https://jobs.picnic.app/nl/home
  • Fonction : Juristes
Village de la Justice https://www.village-justice.com/articles/ Actualités juridiques, forums pour les professions du droit (avocats, juristes, fiscalistes, notaires...), annonces d'offres d'emploi et de stages, interviews et portraits, dossiers Carrière juridique et vie des professionnels du droit... fr SPIP - www.spip.net L'obligation de résultat du constructeur en cas de non-conformité des travaux non réceptionnés. Par Blandine Mischler, Avocat. Par Blandine Mischler, Avocat. 2025-04-14 10:00:00 Il est acquis dans l'inconscient des acteurs aux opérations de construction qu'il n'existe pas de responsabilité sans désordre. Le principe prétorien de l'absence de responsabilité sans désordre n'est pourtant pas absolu et doit être à relativiser dès lors que les non-conformités portent sur les règles de l'art, auxquelles le constructeur demeure tenu, même en l'absence de désordre et de réception des travaux. Le principe prétorien de l'absence de responsabilité sans désordre n'est pas absolu. Il est acquis dans l'inconscient des acteurs aux opérations de construction qu'il n'existe pas de responsabilité sans désordre, sauf prescriptions techniques obligatoires ou disposition contractuelles expresses. Ce (...) Lire la suite... > https://www.village-justice.com/articles/obligation-resultat-constructeur-cas-non-conformite-des-travaux-non,53044.html?utm_source=backend&utm_medium=RSS&utm_campaign=RSS_Reseaux https://www.village-justice.com/articles/obligation-resultat-constructeur-cas-non-conformite-des-travaux-non,53044.html?utm_source=backend&utm_medium=RSS&utm_campaign=RSS_Reseaux https://www.village-justice.com/articles/obligation-resultat-constructeur-cas-non-conformite-des-travaux-non,53044.html?utm_source=backend&utm_medium=RSS&utm_campaign=RSS_Reseaux L'obligation de résultat du constructeur en cas de non-conformité des travaux non réceptionnés. Par Blandine Mischler, Avocat. Village-justice Il est acquis dans l'inconscient des acteurs aux opérations de construction qu'il n'existe pas de responsabilité sans désordre. Le principe prétorien de l'absence de responsabilité sans désordre n'est pourtant pas absolu et doit être à relativiser dès lors que les non-conformités portent sur les règles de l'art, auxquelles le constructeur demeure tenu, même en l'absence de désordre et de réception des travaux. Le principe prétorien de l'absence de responsabilité sans désordre n'est pas absolu. Il est acquis dans l'inconscient des acteurs aux opérations de construction qu'il n'existe pas de responsabilité sans désordre, sauf prescriptions techniques obligatoires ou disposition contractuelles expresses. Ce (...) Lire la suite > https://www.village-justice.com/articles/obligation-resultat-constructeur-cas-non-conformite-des-travaux-non,53044.html?utm_source=backend&utm_medium=RSS&utm_campaign=RSS_Reseaux L'affirmation - contestée - du droit à un recours effectif contre les décisions de préemption des Safer. Par Gilles Vincent, Avocat. Par Gilles Vincent, Avocat. 2025-04-10 09:29:35 La Cour de cassation a développé, ces dernières années, une jurisprudence tendant à assurer un droit au recours effectif contre les décisions des Safer (Société d'aménagement foncier et d'établissement rural). Parfaitement justifiée, cette jurisprudence, régulièrement contestée par les Safer, n'en doit pas moins évoluer. Les Safer sont en charge de missions de service public dont elles sont délégataires. Celles-ci sont détaillées, principalement, à l'article L141-1 du Code rural et de la pêche maritime, ci-après Crpm. Pour la réalisation de ces missions, le législateur a doté les Safer de divers moyens d'action. Elles peuvent, notamment, « acquérir, dans le but de les rétrocéder, des biens ruraux, des terres, (...) Lire la suite... > https://www.village-justice.com/articles/affirmation-contestee-droit-recours-effectif-contre-les-decisions-preemption,53007.html?utm_source=backend&utm_medium=RSS&utm_campaign=RSS_Reseaux https://www.village-justice.com/articles/affirmation-contestee-droit-recours-effectif-contre-les-decisions-preemption,53007.html?utm_source=backend&utm_medium=RSS&utm_campaign=RSS_Reseaux https://www.village-justice.com/articles/affirmation-contestee-droit-recours-effectif-contre-les-decisions-preemption,53007.html?utm_source=backend&utm_medium=RSS&utm_campaign=RSS_Reseaux L'affirmation - contestée - du droit à un recours effectif contre les décisions de préemption des Safer. Par Gilles Vincent, Avocat. Village-justice La Cour de cassation a développé, ces dernières années, une jurisprudence tendant à assurer un droit au recours effectif contre les décisions des Safer (Société d'aménagement foncier et d'établissement rural). Parfaitement justifiée, cette jurisprudence, régulièrement contestée par les Safer, n'en doit pas moins évoluer. Les Safer sont en charge de missions de service public dont elles sont délégataires. Celles-ci sont détaillées, principalement, à l'article L141-1 du Code rural et de la pêche maritime, ci-après Crpm. Pour la réalisation de ces missions, le législateur a doté les Safer de divers moyens d'action. Elles peuvent, notamment, « acquérir, dans le but de les rétrocéder, des biens ruraux, des terres, (...) Lire la suite > https://www.village-justice.com/articles/affirmation-contestee-droit-recours-effectif-contre-les-decisions-preemption,53007.html?utm_source=backend&utm_medium=RSS&utm_campaign=RSS_Reseaux Copropriété : l'annulation de la désignation d'un syndic implique la restitution des honoraires perçus. Par Yann Gré, Avocat. Par Yann Gré, Avocat. 2025-04-08 12:15:00 L'arrêt rendu le 27 février 2025 par la Troisième Chambre Civile de la Cour de cassation (pourvoi n°23-14.697) apporte des précisions importantes concernant les conséquences de l'annulation d'une décision d'Assemblée Générale désignant un syndic sur la restitution des honoraires perçus par ce dernier. Dans l'affaire soumise à la cour, Mme [V], copropriétaire, avait contesté la gestion de son compte individuel de copropriété en raison d'erreurs d'imputation des charges pour la période 2018-2021. Elle avait également demandé la restitution des honoraires perçus par le syndic, qui avait été désigné par une Assemblée Générale de Copropriété ayant été ultérieurement annulée par une décision de justice. Par un (...) Lire la suite... > https://www.village-justice.com/articles/copropriete-annulation-designation-syndic-implique-restitution-des-honoraires,52972.html?utm_source=backend&utm_medium=RSS&utm_campaign=RSS_Reseaux https://www.village-justice.com/articles/copropriete-annulation-designation-syndic-implique-restitution-des-honoraires,52972.html?utm_source=backend&utm_medium=RSS&utm_campaign=RSS_Reseaux https://www.village-justice.com/articles/copropriete-annulation-designation-syndic-implique-restitution-des-honoraires,52972.html?utm_source=backend&utm_medium=RSS&utm_campaign=RSS_Reseaux Copropriété : l'annulation de la désignation d'un syndic implique la restitution des honoraires perçus. Par Yann Gré, Avocat. Village-justice L'arrêt rendu le 27 février 2025 par la Troisième Chambre Civile de la Cour de cassation (pourvoi n°23-14.697) apporte des précisions importantes concernant les conséquences de l'annulation d'une décision d'Assemblée Générale désignant un syndic sur la restitution des honoraires perçus par ce dernier. Dans l'affaire soumise à la cour, Mme [V], copropriétaire, avait contesté la gestion de son compte individuel de copropriété en raison d'erreurs d'imputation des charges pour la période 2018-2021. Elle avait également demandé la restitution des honoraires perçus par le syndic, qui avait été désigné par une Assemblée Générale de Copropriété ayant été ultérieurement annulée par une décision de justice. Par un (...) Lire la suite > https://www.village-justice.com/articles/copropriete-annulation-designation-syndic-implique-restitution-des-honoraires,52972.html?utm_source=backend&utm_medium=RSS&utm_campaign=RSS_Reseaux