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Manager Expertise Comptable / Finance - Lyon H/F

Offre d'emploi : Manager Expertise Comptable / Finance - Lyon H/F

  • Recruteur : EY Société d'Avocats
  • Publié : 17/03/2025
  • Région : Lyon (Auvergne-Rhône-Alpes)
  • Type de contrat : Collaboration libérale

EY rassemble aujourd’hui 284 000 associés et collaborateurs à travers le monde dans plus de 150 pays. Grâce à ce réseau, dont le niveau d’intégration et l’ampleur internationale sont gages d’une même excellence partout dans le monde, EY renforce sa position de leader mondial de l’Audit, du Conseil, des Transactions, de la Fiscalité et du Droit. Nous faisons grandir les talents afin, qu’ensemble, ils accompagnent les organisations vers une croissance pérenne. Et notre engagement envers nos équipes commence avec cette promesse : quel que soit votre parcours avec nous, l’expérience EY dure toute une vie.

Requisition ID:  1545206 

Le département expertise-comptable d’EY, fort de plus de 300 collaborateurs, propose des solutions d’accompagnement opérationnel telles que : l’externalisation comptable et fiscale, la révision des clôtures statutaires, la consolidation, le contrôle de gestion, la gestion de la paie et des projets complexes et des missions spéciales comptables.  
  
L’ensemble de ces solutions s’adresse à une clientèle nationale et internationale et couvre l’ensemble des secteurs d’activité. Notre équipe offre une assistance opérationnelle aux services comptables et aux directions financières. Ses interventions couvrent tous les secteurs de l’économie, de l’industrie et des activités de services. Nos clients sont principalement des PME / ETI ainsi que des groupes (ou filiales de groupes) français ou internationaux, cotés ou non.  
  

Dans le cadre du développement de son activité expertise comptable, le bureau EY Lyon recherche un Manager Expertise Comptable

 Vos missions ? 
  
Intégré(e) au sein d’une équipe et sous la conduite d’un associé/directeur, vous vous verrez confier des travaux pour des missions d’accompagnement comptable, fiscal et réglementaire ou de suivi des missions de nos clients

Vous pourrez ainsi être amené(e) à : 

Piloter des missions d’expertise comptable dans un environnement international 

Superviser la production de reporting financiers (fréquence variable selon les clients) ; 

Confirmer la fiabilité d’informations financières ; 

Coordonner les travaux des séniors, assistants et stagiaires 

Réviser et/ou superviser des travaux de clôtures annuelles ou intermédiaire ; 

Réaliser des missions de conversion de comptes aux normes locales auprès de filiales de groupes étrangers et les accompagner dans la compilation des états financiers conformément aux pratiques comptables locales ; 

Assister les clients (de groupes étrangers) dans la revue comptable / financière de filiale 

Assurer la compliance fiscale des clients (déclarations fiscales courantes) et la veille fiscale et réglementaire 

Participer aux projets interne du bureau d’EY Lyon et notamment :    

Action de développement commercial 

Processus de recrutement 

Formation, Organisation Interne (planning, gestion des congés).. 

Vous prendrez ainsi en charge la réalisation des missions en lien étroit avec le(s) Associé(s) du département 

  

Pourquoi pas vous ?

Le développement de nos collaborateurs est la clé de notre réussite : EY vous permet de personnaliser votre projet en fonction de vos appétences et vos souhaits de développement personnel. Formations dédiées, accès aux technologies de pointe et ressources documentaires spécialisées, mobilité interne, interventions d’experts, vous serez accompagnés tout au long de votre expérience EY pour relever les défis d’aujourd’hui et de demain.

Avez-vous entendu parler du Smartworking chez EY ?

Le SmartWorking vous permet de choisir les modalités de travail les plus appropriées à la conduite de vos missions en conciliant vos envies/engagements et nos services auprès de nos clients. Vous ne vivrez plus jamais le travail comme avant. 

  

Votre profil 

H/F, de formation supérieure (diplôme bac+5 école de commerce ou universités, DSCG), vous avez déjà une première expérience de 5 ans minimum acquise au sein d’un cabinet d’expertise comptable ou d’une direction financière qui vous permet de bénéficier d’un certain degré d’autonomie.

Reconnu(e) pour vos qualités relationnelles, votre flexibilité, votre engagement et votre volonté d’apprendre, vous avez le sens du service et vous aimez travailler en équipe, cette offre est faite pour vous.

Postes à pourvoir à Lyon. Des déplacements ponctuels en clientèle sont également à prévoir. 

La maitrise de l’anglais constitue un atout majeur

Vivez l’expérience EY, Rejoignez-nous ! 

Dans le cadre de sa politique Diversité, EY étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.

Description de l'annonce :

EY rassemble aujourd’hui 284 000 associés et collaborateurs à travers le monde dans plus de 150 pays. Grâce à ce réseau, dont le niveau d’intégration et l’ampleur internationale sont gages d’une même excellence partout dans le monde, EY renforce sa position de leader mondial de l’Audit, du Conseil, des Transactions, de la Fiscalité et du Droit. Nous faisons grandir les talents afin, qu’ensemble, ils accompagnent les organisations vers une croissance pérenne. Et notre engagement envers nos équipes commence avec cette promesse : quel que soit votre parcours avec nous, l’expérience EY dure toute une vie.

Requisition ID:  1545206 

Le département expertise-comptable d’EY, fort de plus de 300 collaborateurs, propose des solutions d’accompagnement opérationnel telles que : l’externalisation comptable et fiscale, la révision des clôtures statutaires, la consolidation, le contrôle de gestion, la gestion de la paie et des projets complexes et des missions spéciales comptables.  
  
L’ensemble de ces solutions s’adresse à une clientèle nationale et internationale et couvre l’ensemble des secteurs d’activité. Notre équipe offre une assistance opérationnelle aux services comptables et aux directions financières. Ses interventions couvrent tous les secteurs de l’économie, de l’industrie et des activités de services. Nos clients sont principalement des PME / ETI ainsi que des groupes (ou filiales de groupes) français ou internationaux, cotés ou non.  
  

Dans le cadre du développement de son activité expertise comptable, le bureau EY Lyon recherche un Manager Expertise Comptable

 Vos missions ? 
  
Intégré(e) au sein d’une équipe et sous la conduite d’un associé/directeur, vous vous verrez confier des travaux pour des missions d’accompagnement comptable, fiscal et réglementaire ou de suivi des missions de nos clients

Vous pourrez ainsi être amené(e) à : 

Piloter des missions d’expertise comptable dans un environnement international 

Superviser la production de reporting financiers (fréquence variable selon les clients) ; 

Confirmer la fiabilité d’informations financières ; 

Coordonner les travaux des séniors, assistants et stagiaires 

Réviser et/ou superviser des travaux de clôtures annuelles ou intermédiaire ; 

Réaliser des missions de conversion de comptes aux normes locales auprès de filiales de groupes étrangers et les accompagner dans la compilation des états financiers conformément aux pratiques comptables locales ; 

Assister les clients (de groupes étrangers) dans la revue comptable / financière de filiale 

Assurer la compliance fiscale des clients (déclarations fiscales courantes) et la veille fiscale et réglementaire 

Participer aux projets interne du bureau d’EY Lyon et notamment :    

Action de développement commercial 

Processus de recrutement 

Formation, Organisation Interne (planning, gestion des congés).. 

Vous prendrez ainsi en charge la réalisation des missions en lien étroit avec le(s) Associé(s) du département 

  

Pourquoi pas vous ?

Le développement de nos collaborateurs est la clé de notre réussite : EY vous permet de personnaliser votre projet en fonction de vos appétences et vos souhaits de développement personnel. Formations dédiées, accès aux technologies de pointe et ressources documentaires spécialisées, mobilité interne, interventions d’experts, vous serez accompagnés tout au long de votre expérience EY pour relever les défis d’aujourd’hui et de demain.

Avez-vous entendu parler du Smartworking chez EY ?

Le SmartWorking vous permet de choisir les modalités de travail les plus appropriées à la conduite de vos missions en conciliant vos envies/engagements et nos services auprès de nos clients. Vous ne vivrez plus jamais le travail comme avant. 

  

Votre profil 

H/F, de formation supérieure (diplôme bac+5 école de commerce ou universités, DSCG), vous avez déjà une première expérience de 5 ans minimum acquise au sein d’un cabinet d’expertise comptable ou d’une direction financière qui vous permet de bénéficier d’un certain degré d’autonomie.

Reconnu(e) pour vos qualités relationnelles, votre flexibilité, votre engagement et votre volonté d’apprendre, vous avez le sens du service et vous aimez travailler en équipe, cette offre est faite pour vous.

Postes à pourvoir à Lyon. Des déplacements ponctuels en clientèle sont également à prévoir. 

La maitrise de l’anglais constitue un atout majeur

Vivez l’expérience EY, Rejoignez-nous ! 

Dans le cadre de sa politique Diversité, EY étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.

Informations complémentaires :
  • Référence éventuelle de l'annonce : 1545206
  • Années d'expérience professionnelle : 5 à moins de 10 ans
  • Niveau d'anglais demandé : Courant
  • Fonction : Comptabilité, paie
Village de la Justice https://www.village-justice.com/articles/ Actualités juridiques, forums pour les professions du droit (avocats, juristes, fiscalistes, notaires...), annonces d'offres d'emploi et de stages, interviews et portraits, dossiers Carrière juridique et vie des professionnels du droit... fr SPIP - www.spip.net Familles recomposées : 5 erreurs à éviter pour transmettre équitablement. Par Jean-Philippe Jacquot, Notaire. Par Jean-Philippe Jacquot, Notaire. 2025-04-25 15:00:00 Les familles recomposées sont aujourd'hui une réalité sociale bien ancrée. Pourtant, le droit successoral n'a pas totalement suivi cette évolution. Pour les parents d'une telle famille, organiser une transmission équitable et sereine demande une anticipation rigoureuse. Voici les 5 erreurs les plus fréquentes à éviter. 1. Ne pas rédiger de testament. L'omission testamentaire reste l'écueil principal. Dans une famille recomposée, seuls les enfants du défunt - biologiques ou adoptés - sont légalement réservataires. Le conjoint survivant n'a droit qu'à une quote-part variable, et les enfants du conjoint ne disposent d'aucun droit successoral, sauf adoption. Rédiger un testament permet d'user pleinement de sa (...) Lire la suite... > https://www.village-justice.com/articles/familles-recomposees-erreurs-eviter-pour-transmettre-equitablement,53166.html?utm_source=backend&utm_medium=RSS&utm_campaign=RSS_Reseaux https://www.village-justice.com/articles/familles-recomposees-erreurs-eviter-pour-transmettre-equitablement,53166.html?utm_source=backend&utm_medium=RSS&utm_campaign=RSS_Reseaux https://www.village-justice.com/articles/familles-recomposees-erreurs-eviter-pour-transmettre-equitablement,53166.html?utm_source=backend&utm_medium=RSS&utm_campaign=RSS_Reseaux Familles recomposées : 5 erreurs à éviter pour transmettre équitablement. Par Jean-Philippe Jacquot, Notaire. Village-justice Les familles recomposées sont aujourd'hui une réalité sociale bien ancrée. Pourtant, le droit successoral n'a pas totalement suivi cette évolution. Pour les parents d'une telle famille, organiser une transmission équitable et sereine demande une anticipation rigoureuse. Voici les 5 erreurs les plus fréquentes à éviter. 1. Ne pas rédiger de testament. L'omission testamentaire reste l'écueil principal. Dans une famille recomposée, seuls les enfants du défunt - biologiques ou adoptés - sont légalement réservataires. Le conjoint survivant n'a droit qu'à une quote-part variable, et les enfants du conjoint ne disposent d'aucun droit successoral, sauf adoption. Rédiger un testament permet d'user pleinement de sa (...) Lire la suite > https://www.village-justice.com/articles/familles-recomposees-erreurs-eviter-pour-transmettre-equitablement,53166.html?utm_source=backend&utm_medium=RSS&utm_campaign=RSS_Reseaux Curatelle, abus et banques : l'urgence d'agir ! Par Claudia Canini, Avocat. Par Claudia Canini, Avocat. 2025-04-25 14:00:00 La protection juridique des majeurs vulnérables se heurte trop souvent aux complexités des pratiques bancaires, un enjeu crucial qui nécessite une attention urgente. Nous analyserons les deux axes fondamentaux qui impactent significativement les personnes concernées : le respect scrupuleux des droits des majeurs sous curatelle simple, trop souvent confondue avec la curatelle renforcée, et le rôle crucial, mais parfois sous-exploité, des banques dans la détection et le signalement de l'abus de faiblesse. Nous examinerons également l'action de l'Autorité de Contrôle Prudentiel et de Résolution (ACPR) et de l'Autorité des Marchés Financiers (AMF), autorités de régulation essentielles, à la lumière de (...) Lire la suite... > https://www.village-justice.com/articles/curatelle-abus-banques-urgence-agir,53176.html?utm_source=backend&utm_medium=RSS&utm_campaign=RSS_Reseaux https://www.village-justice.com/articles/curatelle-abus-banques-urgence-agir,53176.html?utm_source=backend&utm_medium=RSS&utm_campaign=RSS_Reseaux https://www.village-justice.com/articles/curatelle-abus-banques-urgence-agir,53176.html?utm_source=backend&utm_medium=RSS&utm_campaign=RSS_Reseaux Curatelle, abus et banques : l'urgence d'agir ! Par Claudia Canini, Avocat. Village-justice La protection juridique des majeurs vulnérables se heurte trop souvent aux complexités des pratiques bancaires, un enjeu crucial qui nécessite une attention urgente. Nous analyserons les deux axes fondamentaux qui impactent significativement les personnes concernées : le respect scrupuleux des droits des majeurs sous curatelle simple, trop souvent confondue avec la curatelle renforcée, et le rôle crucial, mais parfois sous-exploité, des banques dans la détection et le signalement de l'abus de faiblesse. Nous examinerons également l'action de l'Autorité de Contrôle Prudentiel et de Résolution (ACPR) et de l'Autorité des Marchés Financiers (AMF), autorités de régulation essentielles, à la lumière de (...) Lire la suite > https://www.village-justice.com/articles/curatelle-abus-banques-urgence-agir,53176.html?utm_source=backend&utm_medium=RSS&utm_campaign=RSS_Reseaux L'actualité concernant les réseaux de distribution en 1 minute, par le Cabinet Simon Associés, #166:Le développement des enseignes à l'international. 2025-04-25 13:00:00 La Minute des Réseaux est un format de vidéos hebdomadaires d'une durée d'une minute, cette semaine consacrée au développement des enseignes à l'international : le modèle de la multi-franchise (1ère partie). Lecture LMR #166:Le développement des enseignes à l'international : le modèle de la multi-franchise(partie 1) par La Minute des Réseaux https://www.youtube.com/watch?v=oq1yEwT33yQ Vous pouvez recevoir La Minute des Réseaux et la recevoir chaque vendredi via WhatsApp/ En savoir plus : https://www.lettredesreseaux.com/ Lire la suite... > https://www.village-justice.com/articles/actualite-concernant-les-reseaux-distribution-minute-par-cabinet-simon-associes,44825.html?utm_source=backend&utm_medium=RSS&utm_campaign=RSS_Reseaux https://www.village-justice.com/articles/actualite-concernant-les-reseaux-distribution-minute-par-cabinet-simon-associes,44825.html?utm_source=backend&utm_medium=RSS&utm_campaign=RSS_Reseaux https://www.village-justice.com/articles/actualite-concernant-les-reseaux-distribution-minute-par-cabinet-simon-associes,44825.html?utm_source=backend&utm_medium=RSS&utm_campaign=RSS_Reseaux L'actualité concernant les réseaux de distribution en 1 minute, par le Cabinet Simon Associés, #166:Le développement des enseignes à l'international. Village-justice La Minute des Réseaux est un format de vidéos hebdomadaires d'une durée d'une minute, cette semaine consacrée au développement des enseignes à l'international : le modèle de la multi-franchise (1ère partie). Lecture LMR #166:Le développement des enseignes à l'international : le modèle de la multi-franchise(partie 1) par La Minute des Réseaux https://www.youtube.com/watch?v=oq1yEwT33yQ Vous pouvez recevoir La Minute des Réseaux et la recevoir chaque vendredi via WhatsApp/ En savoir plus : https://www.lettredesreseaux.com/ Lire la suite > https://www.village-justice.com/articles/actualite-concernant-les-reseaux-distribution-minute-par-cabinet-simon-associes,44825.html?utm_source=backend&utm_medium=RSS&utm_campaign=RSS_Reseaux