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BD Manager en cabinet d'avocat

Offre d'emploi : BD Manager en cabinet d'avocat

  • Recruteur : Gr Interim & Recrutement 1
  • Publié : 25/04/2025
  • Région : Paris - 9ème arrondissement (Ile de France)
  • Type de contrat : C.D.I.

GR Intérim et Recrutement, cabinet de recrutement recherche pour son client, un grand cabinet d'avocats international, un(e) BD Manager H/F Anglais Bilingue.

Présent à l'international, le cabinet compte une équipe de près de 110 personnes, dont 23 associés, sur son site parisien du 8ème arrondissement. Le cabinet prône la bienveillance et la collaboration et n'hésite pas à former et investir dans ses talents pour leur proposer des évolutions internes.

Vous y trouverez une atmosphère de travail positive et dynamique, propice à un développement personnel et professionnel.

Ce poste est un CDI à pourvoir dès que possible. Ce poste est rattaché au Senior Manager, Développement Commercial, basé à Londres.

La personne sera responsable de la mise en oeuvre, du suivi et du développement des stratégies commerciales centrées sur les clients à Paris. Vous travaillerez en étroite collaboration avec les associés à l'échelle mondiale, y compris les responsables basés dans différents bureaux du cabinet.


DEFINITION DES TACHES

* Contribuer à l'élaboration, la priorisation et la mise en oeuvre des plans de développement commercial du bureau de Paris.
* Piloter la préparation des propositions, réponses aux appels d'offres, présentations, en coordination avec les avocats.
* Soutenir les associés et avocats de Paris et à l'international pour développer et maintenir les relations avec les clients actuels et potentiels.
* Focaliser la stratégie sur le développement des affaires dans des domaines tels que la gestion d'actifs, les opérations de fusions-acquisitions, les contentieux, les enquêtes, et les sanctions internationales.
* Identifier les opportunités clés, rédiger des plans, et en piloter l'exécution pour renforcer la notoriété du cabinet via des actions orientées clients.
* Organiser efficacement les informations, coordonner les ressources et gérer plusieurs projets simultanément.
* Produire des livrables de qualité (PowerPoint, Excel, Word) en respectant la charte graphique du cabinet.
* Travailler en transversalité avec plusieurs équipes pour livrer dans des délais impartis.
* Élaborer, soutenir et mettre en oeuvre des recommandations et projets liés aux objectifs commerciaux.
* Créer et tenir à jour des outils de suivi et de reporting
* Participer aux réunions téléphoniques, visios, ou présentielles pour assurer l'avancée des objectifs commerciaux.
* Mener des recherches pour identifier de nouvelles opportunités.
* Participer aux réunions des groupes de pratique et de la direction locale, selon les besoins.


PROFIL RECHERCHE

* Sens du service client développé
* À l'aise dans des environnements matriciels complexes
* Aptitude à collaborer avec plusieurs équipes
* Autonomie, créativité, leadership, aptitude à travailler en équipe ou seul.



REMNUNERATION & AVANTAGES

* Salaire selon séniorité
* Ticket restaurant
* Télétravail : 1 jour par semaine
* Bonus sur performance
Description de l'annonce :


GR Intérim et Recrutement, cabinet de recrutement recherche pour son client, un grand cabinet d'avocats international, un(e) BD Manager H/F Anglais Bilingue.

Présent à l'international, le cabinet compte une équipe de près de 110 personnes, dont 23 associés, sur son site parisien du 8ème arrondissement. Le cabinet prône la bienveillance et la collaboration et n'hésite pas à former et investir dans ses talents pour leur proposer des évolutions internes.

Vous y trouverez une atmosphère de travail positive et dynamique, propice à un développement personnel et professionnel.

Ce poste est un CDI à pourvoir dès que possible. Ce poste est rattaché au Senior Manager, Développement Commercial, basé à Londres.

La personne sera responsable de la mise en oeuvre, du suivi et du développement des stratégies commerciales centrées sur les clients à Paris. Vous travaillerez en étroite collaboration avec les associés à l'échelle mondiale, y compris les responsables basés dans différents bureaux du cabinet.


DEFINITION DES TACHES

* Contribuer à l'élaboration, la priorisation et la mise en oeuvre des plans de développement commercial du bureau de Paris.
* Piloter la préparation des propositions, réponses aux appels d'offres, présentations, en coordination avec les avocats.
* Soutenir les associés et avocats de Paris et à l'international pour développer et maintenir les relations avec les clients actuels et potentiels.
* Focaliser la stratégie sur le développement des affaires dans des domaines tels que la gestion d'actifs, les opérations de fusions-acquisitions, les contentieux, les enquêtes, et les sanctions internationales.
* Identifier les opportunités clés, rédiger des plans, et en piloter l'exécution pour renforcer la notoriété du cabinet via des actions orientées clients.
* Organiser efficacement les informations, coordonner les ressources et gérer plusieurs projets simultanément.
* Produire des livrables de qualité (PowerPoint, Excel, Word) en respectant la charte graphique du cabinet.
* Travailler en transversalité avec plusieurs équipes pour livrer dans des délais impartis.
* Élaborer, soutenir et mettre en oeuvre des recommandations et projets liés aux objectifs commerciaux.
* Créer et tenir à jour des outils de suivi et de reporting
* Participer aux réunions téléphoniques, visios, ou présentielles pour assurer l'avancée des objectifs commerciaux.
* Mener des recherches pour identifier de nouvelles opportunités.
* Participer aux réunions des groupes de pratique et de la direction locale, selon les besoins.


PROFIL RECHERCHE

* Sens du service client développé
* À l'aise dans des environnements matriciels complexes
* Aptitude à collaborer avec plusieurs équipes
* Autonomie, créativité, leadership, aptitude à travailler en équipe ou seul.



REMNUNERATION & AVANTAGES

* Salaire selon séniorité
* Ticket restaurant
* Télétravail : 1 jour par semaine
* Bonus sur performance

Informations complémentaires :
Village de la Justice https://www.village-justice.com/articles/ Actualités juridiques, forums pour les professions du droit (avocats, juristes, fiscalistes, notaires...), annonces d'offres d'emploi et de stages, interviews et portraits, dossiers Carrière juridique et vie des professionnels du droit... fr SPIP - www.spip.net L'obligation de résultat du constructeur en cas de non-conformité des travaux non réceptionnés. Par Blandine Mischler, Avocat. Par Blandine Mischler, Avocat. 2025-04-14 10:00:00 Il est acquis dans l'inconscient des acteurs aux opérations de construction qu'il n'existe pas de responsabilité sans désordre. Le principe prétorien de l'absence de responsabilité sans désordre n'est pourtant pas absolu et doit être à relativiser dès lors que les non-conformités portent sur les règles de l'art, auxquelles le constructeur demeure tenu, même en l'absence de désordre et de réception des travaux. Le principe prétorien de l'absence de responsabilité sans désordre n'est pas absolu. Il est acquis dans l'inconscient des acteurs aux opérations de construction qu'il n'existe pas de responsabilité sans désordre, sauf prescriptions techniques obligatoires ou disposition contractuelles expresses. Ce (...) Lire la suite... > https://www.village-justice.com/articles/obligation-resultat-constructeur-cas-non-conformite-des-travaux-non,53044.html?utm_source=backend&utm_medium=RSS&utm_campaign=RSS_Reseaux https://www.village-justice.com/articles/obligation-resultat-constructeur-cas-non-conformite-des-travaux-non,53044.html?utm_source=backend&utm_medium=RSS&utm_campaign=RSS_Reseaux https://www.village-justice.com/articles/obligation-resultat-constructeur-cas-non-conformite-des-travaux-non,53044.html?utm_source=backend&utm_medium=RSS&utm_campaign=RSS_Reseaux L'obligation de résultat du constructeur en cas de non-conformité des travaux non réceptionnés. Par Blandine Mischler, Avocat. Village-justice Il est acquis dans l'inconscient des acteurs aux opérations de construction qu'il n'existe pas de responsabilité sans désordre. Le principe prétorien de l'absence de responsabilité sans désordre n'est pourtant pas absolu et doit être à relativiser dès lors que les non-conformités portent sur les règles de l'art, auxquelles le constructeur demeure tenu, même en l'absence de désordre et de réception des travaux. Le principe prétorien de l'absence de responsabilité sans désordre n'est pas absolu. Il est acquis dans l'inconscient des acteurs aux opérations de construction qu'il n'existe pas de responsabilité sans désordre, sauf prescriptions techniques obligatoires ou disposition contractuelles expresses. Ce (...) Lire la suite > https://www.village-justice.com/articles/obligation-resultat-constructeur-cas-non-conformite-des-travaux-non,53044.html?utm_source=backend&utm_medium=RSS&utm_campaign=RSS_Reseaux L'affirmation - contestée - du droit à un recours effectif contre les décisions de préemption des Safer. Par Gilles Vincent, Avocat. Par Gilles Vincent, Avocat. 2025-04-10 09:29:35 La Cour de cassation a développé, ces dernières années, une jurisprudence tendant à assurer un droit au recours effectif contre les décisions des Safer (Société d'aménagement foncier et d'établissement rural). Parfaitement justifiée, cette jurisprudence, régulièrement contestée par les Safer, n'en doit pas moins évoluer. Les Safer sont en charge de missions de service public dont elles sont délégataires. Celles-ci sont détaillées, principalement, à l'article L141-1 du Code rural et de la pêche maritime, ci-après Crpm. Pour la réalisation de ces missions, le législateur a doté les Safer de divers moyens d'action. Elles peuvent, notamment, « acquérir, dans le but de les rétrocéder, des biens ruraux, des terres, (...) Lire la suite... > https://www.village-justice.com/articles/affirmation-contestee-droit-recours-effectif-contre-les-decisions-preemption,53007.html?utm_source=backend&utm_medium=RSS&utm_campaign=RSS_Reseaux https://www.village-justice.com/articles/affirmation-contestee-droit-recours-effectif-contre-les-decisions-preemption,53007.html?utm_source=backend&utm_medium=RSS&utm_campaign=RSS_Reseaux https://www.village-justice.com/articles/affirmation-contestee-droit-recours-effectif-contre-les-decisions-preemption,53007.html?utm_source=backend&utm_medium=RSS&utm_campaign=RSS_Reseaux L'affirmation - contestée - du droit à un recours effectif contre les décisions de préemption des Safer. Par Gilles Vincent, Avocat. Village-justice La Cour de cassation a développé, ces dernières années, une jurisprudence tendant à assurer un droit au recours effectif contre les décisions des Safer (Société d'aménagement foncier et d'établissement rural). Parfaitement justifiée, cette jurisprudence, régulièrement contestée par les Safer, n'en doit pas moins évoluer. Les Safer sont en charge de missions de service public dont elles sont délégataires. Celles-ci sont détaillées, principalement, à l'article L141-1 du Code rural et de la pêche maritime, ci-après Crpm. Pour la réalisation de ces missions, le législateur a doté les Safer de divers moyens d'action. Elles peuvent, notamment, « acquérir, dans le but de les rétrocéder, des biens ruraux, des terres, (...) Lire la suite > https://www.village-justice.com/articles/affirmation-contestee-droit-recours-effectif-contre-les-decisions-preemption,53007.html?utm_source=backend&utm_medium=RSS&utm_campaign=RSS_Reseaux Copropriété : l'annulation de la désignation d'un syndic implique la restitution des honoraires perçus. Par Yann Gré, Avocat. Par Yann Gré, Avocat. 2025-04-08 12:15:00 L'arrêt rendu le 27 février 2025 par la Troisième Chambre Civile de la Cour de cassation (pourvoi n°23-14.697) apporte des précisions importantes concernant les conséquences de l'annulation d'une décision d'Assemblée Générale désignant un syndic sur la restitution des honoraires perçus par ce dernier. Dans l'affaire soumise à la cour, Mme [V], copropriétaire, avait contesté la gestion de son compte individuel de copropriété en raison d'erreurs d'imputation des charges pour la période 2018-2021. Elle avait également demandé la restitution des honoraires perçus par le syndic, qui avait été désigné par une Assemblée Générale de Copropriété ayant été ultérieurement annulée par une décision de justice. Par un (...) Lire la suite... > https://www.village-justice.com/articles/copropriete-annulation-designation-syndic-implique-restitution-des-honoraires,52972.html?utm_source=backend&utm_medium=RSS&utm_campaign=RSS_Reseaux https://www.village-justice.com/articles/copropriete-annulation-designation-syndic-implique-restitution-des-honoraires,52972.html?utm_source=backend&utm_medium=RSS&utm_campaign=RSS_Reseaux https://www.village-justice.com/articles/copropriete-annulation-designation-syndic-implique-restitution-des-honoraires,52972.html?utm_source=backend&utm_medium=RSS&utm_campaign=RSS_Reseaux Copropriété : l'annulation de la désignation d'un syndic implique la restitution des honoraires perçus. Par Yann Gré, Avocat. Village-justice L'arrêt rendu le 27 février 2025 par la Troisième Chambre Civile de la Cour de cassation (pourvoi n°23-14.697) apporte des précisions importantes concernant les conséquences de l'annulation d'une décision d'Assemblée Générale désignant un syndic sur la restitution des honoraires perçus par ce dernier. Dans l'affaire soumise à la cour, Mme [V], copropriétaire, avait contesté la gestion de son compte individuel de copropriété en raison d'erreurs d'imputation des charges pour la période 2018-2021. Elle avait également demandé la restitution des honoraires perçus par le syndic, qui avait été désigné par une Assemblée Générale de Copropriété ayant été ultérieurement annulée par une décision de justice. Par un (...) Lire la suite > https://www.village-justice.com/articles/copropriete-annulation-designation-syndic-implique-restitution-des-honoraires,52972.html?utm_source=backend&utm_medium=RSS&utm_campaign=RSS_Reseaux